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五一劳动节法定假日几天 法定假日多少天
五一劳动节法定假日一天。规定五一劳动节属于法定节日，放一天假。
但一般是将五一劳动节的假期和前后的周末连在一起放的，所以连在一起一般就是三天了。法定节假日，一般是指根据各国、各民族的风俗习惯或纪念要求，由法律统一规定的用以进行庆祝及度假的休息时间。现行法定年节假日标准为11天。
对于成年人来说，最高兴的是莫过于发工资与放假，尤其是那些法定节假日，通常来说，过完春节，等清明，过完了清明等五一劳动节
第一个法定节假日就是新年，也叫做元旦节。在阳历的1月1号，可以放假一天。其次就是春节，很多朋友认为春节放假七天，其实这是个错误概念，春节的法定假期为三天。
第三就是清明节5月4日，这一天是用来纪念祖先的，放假一天。当然，这个节日和其他的节日有些不同，在那天如果你和别人说清明节快乐似乎有些违和感。因为对于有些人来说，这个清明节可能真的快乐不起来。
第四，劳动节。劳动节是5月1号，当天放假一天，原本劳动节是一个和国庆以及春节一样的长假期，但是随着节假日假期的调整，劳动节的假期被拆分，所以时至今日劳动节只放一天。
第五，端午节，俗称粽子节，这是和清明节一批进入法定节假日名单的节日，放假一天，农历端午节当日放假。
第六，中秋节，又被戏称为月饼节，这个节日放假一天，农历中秋当日放假。
第七，国庆节，国庆节是一年之内法定节假日的收官之节，放假三天，分别为10月1日，10月2日和10月3日。
法定节假日的休假安排，为居民出行、购物和休闲提供了时间上的便利，为拉动内需、促进经济增长作出了积极贡献。
五一劳动节放几天假？
五一劳动节放假3天。根据《国务院关于修改〈全国年节及纪念日放假办法〉的决定》五一劳动节放几天，2008年“五一”国际劳动节五一劳动节放几天：5月1日－3日放假五一劳动节放几天，共3天。其中，5月1日为法定节假日，5月3日（星期六）为公休日，5月4日（星期日）公休日调至5月2日（星期五），5月4日（星期日）上班。
2007年12月14日，中国国务院第二次修订《全国年节及纪念日放假办法》，将春节的放假起始时间由农历年正月初一调整为除夕五一劳动节放几天；“五一”由7天调整为3天，减少4天五一劳动节放几天；清明、端午、中秋增设为法定节假日，各放假3天。五一黄金周也将成为历史。2008年起，五一黄金周变为五一3天小长假。
国际劳动节又称“五一国际劳动节”、“国际示威游行日”（International Workers' Day或者May Day），是世界上80多个国家的全国性节日。定在每年的五月一日。它是全世界劳动人民共同拥有的节日。
五一劳动节放几天假？是三天还是七天？
2019年劳动节放假安排：5月1日共1天。因为2019年五一劳动节放几天的五一劳动节是星期三五一劳动节放几天，不适宜调休到和周末连休五一劳动节放几天，所以今年是劳动节是没有三天小长假的。
根据《全国年节及纪念日放假办法》第二条中规定：
（1）元旦，放假1天(每年1月1日)
（2）春节，放假3天(农历正月初一、初二、初三)
（3）清明节，放假1天(农历清明当日 )
（4）劳动节，放假1天
（5）端午节，放假1天
（6）中秋节，放假1天
（7）国庆节，放假3天(10月1日、2日、3日)
所以，五一的法定假日是1天，其他两天需要调休获得。
法定节假日加班费对加班人员是一种尊重。法定节假日期间安排劳动者加班，应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资，日工资按平均每月计薪天数21.75天折算，小时工资在日工资基础上除以8小时。
